Madina – Manyota.id | Pemerintah Kabupaten Mandailing Natal (Pemkab Madina) resmi mengumumkan hasil akhir seleksi terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama (JPTP) pada Selasa (20/08).
Pengumuman ini menjadi sorotan publik, menegaskan komitmen Pemkab Madina terhadap proses rekrutmen yang transparan dan berbasis meritokrasi.
Seleksi yang dimulai pada 22 Juli 2024 ini melibatkan serangkaian tahapan ketat, dirancang untuk memastikan bahwa setiap jabatan strategis diisi oleh kandidat yang memiliki kompetensi dan integritas yang unggul.
Hasil seleksi ini telah dituangkan dalam surat resmi bernomor 800/011/PANSEL-JPTP/VIII/2024, yang ditandatangani oleh Ketua Panitia Seleksi, Drs. Lis Mulyadi Nasution, MM.
Berikut adalah daftar lengkap kandidat yang berhasil lolos seleksi:
1. **Staf Ahli Bidang Kemasyarakatan dan Sumber Daya Manusia:**
– Ridwan Efendy Dalulay: 76,08
– Mulia Raja Nasution: 71,97
– Zainuddin Ahmad: 67,78
2. **Staf Ahli Bidang Keuangan dan Pembangunan:**
– Ahmad Martua Nasution: 71,20
– Ahmad Duroni Nasution: 70,20
– Azhar Paras Muda Hasibuan: 69,11
3. **Inspektur Inspektorat Daerah:**
– Ahmad Duroni Nasution: 72,46
– Rahmad Daulay: 69,66
– Navrizal Iswar: 67,68
4. **Kepala Dinas Pariwisata:**
– Ridwan Efendy Daulay: 73,21
– Taufik Zulhandra Ritonga: 72,16
– Syukur Soripada Nasution: 70,60
5. **Kepala Satuan Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran:**
– Yuri Andri: 72,67
– Ahmad Yasir Lubis: 65,91
– Kholilullah: 58,47
6. **Kepala Dinas Ketahanan Pangan:**
– Taufik Zulhandra Ritonga: 74,56
– Azhar Paras Muda Hasibuan: 71,85
– Jhon Amriadi: 64,93
7. **Kepala Badan Pendapatan Daerah:**
– Ahmad Yasir Lubis: 71,62
– Yuri Andri: 69,06
– Navrizal Iswar: 64,91
Panitia Seleksi menegaskan bahwa nama-nama kandidat yang terpilih akan segera diajukan kepada Bupati Mandailing Natal, HM Jafar Sukhairi Nasution, selaku Pejabat Pembina Kepegawaian, untuk mendapatkan penetapan resmi sesuai ketentuan yang berlaku.
Proses ini menjadi bukti nyata dari dedikasi Pemkab Madina dalam memastikan setiap tahapan rekrutmen berjalan sesuai dengan prinsip profesionalisme dan transparansi.
BACA JUGA :
Dalam pernyataannya, Ketua Panitia Seleksi, Drs. Lis Mulyadi Nasution, MM, menyampaikan bahwa seleksi ini telah dilaksanakan dengan penuh integritas, bertujuan untuk menjamin bahwa setiap jabatan diisi oleh individu yang memiliki kapabilitas terbaik. “Kami berkomitmen untuk memilih pemimpin yang tidak hanya kompeten, tetapi juga memiliki komitmen yang kuat dalam menjalankan tugas pemerintahan,” ujarnya.
Hasil seleksi ini tidak hanya menjadi tonggak penting dalam pengisian jabatan di lingkungan Pemkab Madina, tetapi juga mencerminkan upaya Pemkab dalam mewujudkan tata kelola pemerintahan yang efektif, efisien, dan berorientasi pada pelayanan publik yang prima.
Keputusan akhir mengenai penempatan pejabat yang terpilih kini berada di tangan Bupati Mandailing Natal, yang diharapkan dapat segera menetapkan para pejabat baru untuk mendukung optimalisasi kinerja pemerintahan daerah.
Dengan standar tinggi yang diterapkan dalam setiap proses rekrutmen, Pemkab Madina terus berupaya memperkuat birokrasi yang berdaya saing tinggi, memastikan bahwa kepemimpinan daerah didukung oleh sumber daya manusia yang berkualitas dan berintegritas tinggi.
Ini adalah langkah maju yang signifikan dalam upaya menciptakan pemerintahan yang bersih, transparan, dan berorientasi pada hasil, demi kesejahteraan masyarakat Mandailing Natal.(red)
About The Author
